Інші цікаві події
Ви зайшли на сторінку події, яку вже завершено. Спробуйте, можливо, вас зацікавлять ці майбутні події?Зареєструйте на PEOPLE MANAGEMENT: АТЛАНТИ ДЛЯ ТАЛАНТІВ трьох представників від однієї компанії та отримайте четвертий квиток - у подарунок
Квитки
Виберіть кількість квитків, що ви бажаєте придбати| Продаж квитків закінчився 21 квітня 2022 13:00 | ||||
| Продовжити » | ||||
Про захід
Бізнес-конференція PEOPLE MANAGEMENT: Атланти для талантів — ідейний простір для архітекторів компаній, які визнають людей головним активом й конкурентною перевагою.
Як змінилося ставлення людей до роботи й управління у гібридних умовах співпраці? Які нові критерії привабливості компанії дозволяють мотивувати персонал — безпека, бонуси, розвиток й кар'єрне зростання?
People-менеджери отримали нові виклики з рекрутингу, онбордингу, мотивації, дотримання D&I-цінностей, щоб сформувати високопродуктивні команди й вивести компанію з режиму виживання у розвиток та процвітання.
Давайте зануримось у гарячі теми. Ви з нами?
АУДИТОРІЯ
Особливо рекомендується власникам та CEO, Change Managers, CHRO, HRD, HRG, HR & OD, HR BP, L&D, TA, Total Rewards Head & Talent Leaders. Викликів для people-менеджерів побільшало, як і можливостей для прийняття ефективних рішень — обговоримо їх разом. Експертиза із дійсних кейсів та живі дискусії, у яких експерти думають один об одного, допоможуть визначити глобальні управлінські тренди, з'ясувати нові інструменти та сенси у роботі з людьми, road map управління в умовах нового робочого простору
КЛЮЧОВА ІДЕЯ
Не важливо, тому що в дійсності ви — people-менеджер. Незалежно від галузі, компанії або посади, всі менеджери в компанії — це people-менеджери.
All managers are people managers.
ВАШ РЕЗУЛЬТАТ
- Зрозумієте, як розширити лідерські компетенції і застосувати емоційний інтелект, щоб мобілізувати команду
- Відкриєте для себе, як зберігати ресурс у вирішенні найскладніших питань
- Переконаєтеся, що є безліч альтернативних рішень управлінських завдань навіть у складних умовах невизначеності і дефіциту інформації
- Адаптуєте гнучкі управлінські моделі для досягнення win-win результатів своєї команди, клієнтів і головних стейкхолдерів
- Продумаєте новий road-map співпраці з командою, щоб досягати високих бізнеспоказників вже зараз
за тел.:
+38 044 374 00 94
+38 063 247 94 74
